HEISKEL PATUAN ABRAM PANE; CAYLA AULIA; SKOLASTIKA OSEI; RAHMAH HASTUTI. Pengaruh Work-Life Balance terhadap Employee Well-Being dengan Job Satisfaction sebagai Variabel Mediator pada Generasi Z yang Bekerja di Perusahaan. JURNAL ILMIAH RESEARCH AND DEVELOPMENT STUDENT, [S. l.], v. 4, n. 3, p. 08–21, 2026. DOI: 10.59024/jis.v4i3.1957. Disponível em: https://jurnal.alimspublishing.co.id/index.php/jis/article/view/1957. Acesso em: 18 sep. 2026.